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一名營(yíng)銷人員轉(zhuǎn)行軟件工程師的經(jīng)歷

工程師人生 ? 來(lái)源:wv ? 作者:簡(jiǎn)書(shū)網(wǎng) ? 2019-09-09 17:41 ? 次閱讀

在決定轉(zhuǎn)行前,我是科技公司的一名營(yíng)銷人員。我嘗試過(guò)很多類型的營(yíng)銷工作,具備活動(dòng)、公關(guān)、搜索引擎優(yōu)化、內(nèi)容創(chuàng)作、數(shù)字廣告、郵件營(yíng)銷,但從未找到最適合自己的。

我的上家公司是個(gè)人理財(cái)?shù)膭?chuàng)業(yè)公司,品牌知名度很高。公司的座右銘是“內(nèi)容為王”。與大多數(shù)科技公司不同,這家公司里有大量的編輯和記者,只有少數(shù)軟件工程師。

在我入職一年后,公司決定改變策略。單純靠?jī)?nèi)容已經(jīng)不夠了,許多個(gè)人理財(cái)初創(chuàng)公司在當(dāng)年都推出了app,為了不被落在后面,我所在的公司開(kāi)始減少內(nèi)容方面的業(yè)務(wù),同時(shí)迅速招聘產(chǎn)品人員、工程師和設(shè)計(jì)師。

在這一刻我意識(shí)到,是時(shí)候轉(zhuǎn)行了。在本文中,我將介紹我是如何轉(zhuǎn)行為一名軟件工程師的。下面讓我們開(kāi)始吧。

第1步:沉浸式課程

我開(kāi)始找軟件工程方面的沉浸式課程。App Academy和Hack Reactor都提供了一些免費(fèi)的入門課程,幫助感興趣的人群入門。Hackbright也有針對(duì)女性開(kāi)展一些編程課程。

最終,我選擇了Hack Reactor,它提供了為期一個(gè)月的結(jié)構(gòu)化學(xué)習(xí)計(jì)劃(SSP)課程。課程設(shè)置很實(shí)用,我認(rèn)識(shí)的三名學(xué)員在完成課程后都獲得了軟件工程方面的工作。

第2步:沉浸式編程

決定選擇Hack Reactor,之后我需要為SSP做準(zhǔn)備。為此,我完成了Udacity上JavaScript的入門課程以及其他一些JavaScript在線課程。

針對(duì)SSP和Hack Reactor的沉浸式項(xiàng)目,我共花了四個(gè)月的時(shí)間學(xué)習(xí)編程,每周學(xué)習(xí)6天,每天12小時(shí)以上。這段時(shí)間,我不僅提高了解決問(wèn)題的能力,還提高了對(duì)JavaScript的理解,而且還學(xué)習(xí)了前端和后端框架。

第3步:提高求職技能

在學(xué)習(xí)在線課程的過(guò)程中,我學(xué)習(xí)了很多概念,其中最主要的是算法和數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)。

沉浸式課程中涵蓋了工程師在工作中所需的技能。針對(duì)面試的練習(xí)時(shí),掌握算法和數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)是關(guān)鍵。

在提高面試技能時(shí),我用到了以下資源:

CodePath :為期8周的課程,涵蓋從數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)到系統(tǒng)設(shè)計(jì)的所有最常見(jiàn)的面試問(wèn)題。

InterviewCake:針對(duì)算法思維中最常見(jiàn)模式的指南

LeetCode :海量練習(xí)題

Grokking the System Design Interview: 解釋如何權(quán)衡常見(jiàn)的系統(tǒng)設(shè)計(jì)問(wèn)題,例如如何設(shè)計(jì)Instagram

第4步:咨詢經(jīng)驗(yàn)豐富的工程師

我向許多資深工程師詢問(wèn)了求職建議。以下是一些最有用的建議:

邁出第一步:每個(gè)工程師都是一步步成長(zhǎng)起來(lái)的。許多工程師在找到心儀的工作之前,都經(jīng)過(guò)了不斷的嘗試和努力。如果你沒(méi)有馬上找到合適的工作,也不要泄氣。

重寫簡(jiǎn)歷:如果你是剛?cè)胄械墓こ處?,你的?jiǎn)歷可能有些稚嫩。關(guān)注你所做的內(nèi)容和技術(shù)決策,而不是實(shí)現(xiàn)了什么。

尋找指導(dǎo)機(jī)會(huì):關(guān)注擁有30多名工程師的團(tuán)隊(duì),因?yàn)檫@將讓你很快提升編程技能,并獲得指導(dǎo)機(jī)會(huì)。

進(jìn)行個(gè)人項(xiàng)目:這將展示你在求職過(guò)程中對(duì)軟件工程的熱情,讓你在面試中脫穎而出。

第5步:忽略無(wú)益的建議

我找工作的時(shí)間是2018年的夏天,當(dāng)時(shí)我收到了很多善意但無(wú)益的建議。有些來(lái)自招聘人員,工程師同事和一些朋友。以下是其中一些:

過(guò)去幾年,初級(jí)工程師的市場(chǎng)需求已經(jīng)放緩。中型公司只招高級(jí)職位,并暫緩招聘初級(jí)職位。

過(guò)去幾年,不僅市場(chǎng)過(guò)度飽和,而且培訓(xùn)機(jī)構(gòu)學(xué)員的質(zhì)量也有所下降,很難找工作。

你是很有能力的求職者,但我們公司沒(méi)有足夠的資源來(lái)培養(yǎng)你。請(qǐng)保持聯(lián)系,我們很樂(lè)意等你有更多經(jīng)驗(yàn)時(shí)再面試你。

在暑假期間找工作很難,你還需要與計(jì)算機(jī)科學(xué)專業(yè)的學(xué)生競(jìng)爭(zhēng)實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)。請(qǐng)?jiān)谇锛居懈嗦毼豢杖睍r(shí)再試試。

秋招形勢(shì)也很嚴(yán)峻,隨著公司接近第四季度,招聘將放緩。如果你今年夏天找不到工作,你就得等到明年了。

你可以試著找找產(chǎn)品經(jīng)理的實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)。等你有一定經(jīng)驗(yàn)了,也許可以轉(zhuǎn)行到軟件工程。

我確信很多工程師都聽(tīng)過(guò)類似的建議,關(guān)鍵是要學(xué)會(huì)忽視它們并保持專注,否則很容易分心。

第6步:制定學(xué)習(xí)計(jì)劃

在學(xué)習(xí)Hack Reactor之后,我花了很多時(shí)間復(fù)習(xí)技術(shù)概念,為面試做準(zhǔn)備。以下是我大致的學(xué)習(xí)計(jì)劃:

學(xué)習(xí)算法和數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)

學(xué)習(xí)系統(tǒng)設(shè)計(jì)

完成一次黑客馬拉松

建立個(gè)人作品集

記錄下電話面試和現(xiàn)場(chǎng)面試的問(wèn)題

與他人一起練習(xí)

第7步:充分利用社交網(wǎng)絡(luò)

讓招聘人員更容易找到你。以下幾個(gè)平臺(tái)都是不錯(cuò)的選擇:

LinkedIn

Hired

AngelList

GitHub

向未來(lái)的雇主展示你的工作能力非常重要。項(xiàng)目鏈接,文檔和清晰的代碼更容易吸引招聘人員。

第8步:記住,這是數(shù)字游戲

我經(jīng)常聽(tīng)到工程師說(shuō)“這只是數(shù)字游戲”,以下是我的一些數(shù)字:

投簡(jiǎn)歷:156次 共26小時(shí)

電話面試:41次 共20.5小時(shí)

技術(shù)面試:11次 共11小時(shí)

編程挑戰(zhàn):10個(gè) 共80小時(shí)

現(xiàn)場(chǎng)面試:6次 共28小時(shí)

總計(jì):165.6小時(shí) 約6.9天

了解數(shù)字能幫助你進(jìn)行分析,例如:

所投簡(jiǎn)歷的26%轉(zhuǎn)化為電話面試

51%的電話面試將轉(zhuǎn)化為技術(shù)面試或任務(wù)

28%的技術(shù)面試將轉(zhuǎn)化為現(xiàn)場(chǎng)面試

根據(jù)這些數(shù)據(jù)我發(fā)現(xiàn),我的簡(jiǎn)歷能夠引起招聘人員的興趣,在最初的電話面試中取得了成功,但在展示技術(shù)方面我有些薄弱。

因此我花更多的時(shí)間去提高技術(shù)能力,目標(biāo)是提高從技術(shù)面試到現(xiàn)場(chǎng)面試的轉(zhuǎn)換率。

第9步:搞定現(xiàn)場(chǎng)面試

現(xiàn)場(chǎng)面試涵蓋的內(nèi)容很廣,持續(xù)2到6個(gè)小時(shí)不等。我參加的現(xiàn)場(chǎng)面試中主要涵蓋了以下內(nèi)容:

算法

系統(tǒng)設(shè)計(jì)

使用公司的API開(kāi)發(fā)應(yīng)用程序

關(guān)于我的編程語(yǔ)言(JavaScript)的問(wèn)題

關(guān)于HTML / CSS的問(wèn)題

關(guān)于前端框架的問(wèn)題

關(guān)于各種數(shù)據(jù)庫(kù)的問(wèn)題(SQL / noSQL)

解釋你創(chuàng)建的GitHub項(xiàng)目,你做了哪些權(quán)衡,以及將來(lái)會(huì)采取哪些不同的做法

在每次技術(shù)面試和現(xiàn)場(chǎng)面試后,我會(huì)記下當(dāng)中的問(wèn)題,這構(gòu)成了我之后面試的學(xué)習(xí)指南。

第10步:進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃

你認(rèn)為5年后你的職業(yè)發(fā)展會(huì)是怎樣的?

在面試中我常常會(huì)被問(wèn)到上面這個(gè)問(wèn)題。

關(guān)于職業(yè)發(fā)展我有好幾種選擇,比如web端、移動(dòng)端、網(wǎng)站可靠性和DevOps等等。

同時(shí)還有后端、前端和全棧的選擇。有時(shí)這些角色之間的界限很明顯,有時(shí)卻模糊不清。在學(xué)習(xí)和搜索的過(guò)程,雖然我不知道只會(huì)會(huì)選哪條路,但有些工作我更喜歡做,而有些卻不喜歡做。

比如,我不喜歡涉及到網(wǎng)站像素的問(wèn)題,但我對(duì)移動(dòng)端設(shè)計(jì)很感興趣;設(shè)計(jì)架構(gòu)和建立數(shù)據(jù)庫(kù)有點(diǎn)乏味,但我喜歡獲取大量數(shù)據(jù)并對(duì)其進(jìn)行操作或可視化。

一些建議

編程挑戰(zhàn)是學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)

我進(jìn)行過(guò)很多編程挑戰(zhàn),但最終因?yàn)樾Ч缓枚鴽](méi)有提交。也有一些未完成但提交了的。不過(guò)在進(jìn)行這些挑戰(zhàn)中,我學(xué)習(xí)到了很多,也意識(shí)到自己的不足。

坦然接受拒絕

每次技術(shù)面試和現(xiàn)場(chǎng)面試都是如此。被拒絕是很正常的,起初我會(huì)感到自我懷疑,但慢慢地我開(kāi)始擺正心態(tài),并從中學(xué)到了很多東西。

尋找導(dǎo)師

我很幸運(yùn),在我參加面試過(guò)程中有導(dǎo)師的幫助。在求職的三個(gè)月中,導(dǎo)師每周會(huì)跟我交樓,詢問(wèn)我求職情況以及面臨的困難。

結(jié)語(yǔ)

轉(zhuǎn)行比我想象的要困難得多。

成為一名工程師需要花費(fèi)很多時(shí)間。這意味著我要擴(kuò)大專業(yè)人們,坦然面對(duì)學(xué)習(xí)中的困難,忽視所有的反對(duì)者。

在學(xué)習(xí)中,我需要找到適合自己的學(xué)習(xí)資源。不斷參與新的項(xiàng)目,研究新算法。

這些努力值得嗎?絕對(duì)的。

我很高興地說(shuō)我找到了自己心儀的工作,并可以繼續(xù)學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。最重要的是,我在工作中獲得了信心,不斷充實(shí)和提升自己。

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