神思電子的認識
神思電子技術股份有限公司(SZ:300479)是身份識別解決方案的提供商和服務商, 專業(yè)從事身份認證終端和行業(yè)應用軟件的研發(fā)、生產、銷售與服務,正在實施“從行業(yè)深耕到行業(yè)貫通、 從身份識別到智能認知”戰(zhàn)略,逐步升級為在身份識別相關領域提供具備人工智能特征的行業(yè)解決方案的一 站式國際化服務提供商。
神思電子是公安部認證的居民身份證閱讀機具定點生產企業(yè)之一。十余年來,神思電子堅持“市場導向、 技術驅動”的經營方針,開發(fā)成功一系列具有自主知識產權的身份認證終端與行業(yè)應用軟件,在金融、公安、 通信、社保、醫(yī)療等行業(yè)實現批量商用,連續(xù)多年中標中國銀行、建設銀行、郵儲銀行、中國移動、中國聯(lián)通、 中國電信等總行總部招標選型,應用于北京奧運會、上海世博會、杭州G20峰會的安保體系,為中國的行業(yè)信息 化、行業(yè)實名制、社會安全和誠信體系建設做出了積極的貢獻。
企業(yè)文化
“以人為本”,一方面指“一流的人才才能干一流的事業(yè)”,另一方面也強調對員工的尊重與關懷,要為每一位員工提供良好的工作氛圍與施展才能的舞臺,為每一位神思員工謀劃美好前程。
“科技創(chuàng)新”,兼指概念創(chuàng)新、技術創(chuàng)新、產品創(chuàng)新、管理創(chuàng)新。只有創(chuàng)新的產品才有競爭力,只有不斷創(chuàng)新的企業(yè)才有生命力。
“品質是金”之品質既是對產品的要求,也是對人品的要求。產品質量不穩(wěn)定會被用戶淘汰;人品不端,難成大業(yè)。
“服務至上” 是我們每一位員工的行為準則,它要求我們對客戶無條件的負責,堅持不懈地追求客戶滿意度與市場滿意度,也只有做到了這一點,才可以保證神思的長久生命力。
“換位思考,合作共贏”,是神思多年成功經驗的總結。不僅在對外合作中需要多站在對方的立場上考慮問題,實現雙贏甚至多贏的局面,在公司內部工作中,各部門之間、各崗位之間也要形成換位思考的習慣,相互理解,相互尊重,不斷提高工作質量。
成功案例
![神思電子怎么樣](http://file.elecfans.com/web1/M00/46/77/o4YBAFqeSJmAd0wSAAB2iS87Op8009.jpg)
電子化、自動化業(yè)務處理,減少業(yè)務辦理時間,提升工作效率,減少客戶等待時間。
客戶身份認證、電子簽名、數字簽章等技術保障,防篡改、防抵賴,降低經營風險。
工單、留存信息電子化,便于稽核查詢。
節(jié)約紙張、降低成本,真正實現“低碳減排、綠色辦公”。
銀行:增加商戶、擴大IC卡發(fā)卡量,提高“閃付”、手機NFC、二維碼支付使用率,拓展后續(xù)增值業(yè)務。
運營商:實現多平臺對接,設備統(tǒng)一管理,方便運營商維護。
商戶:操作簡單,交易快捷,無需接收現金,規(guī)避假幣風險,不用抹零,收入提高。
顧客:支持銀行卡、智能手機NFC(Apple Pay、Samsung Pay、Huawei Pay)市民卡、公交卡、二維碼,小額消費不用帶錢包,方便衛(wèi)生。
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